eStructura:
El enfoque de la persona Estructurada está en tener la razón y hacer lo correcto.
Las personas que conoces que son cuidadosas, precisas y perfeccionistas... son estructuradas. Alguien que tiene la Estructura como su rasgo principal "va por el libro"... ¡SU LIBRO! Pueden resistirse al cambio, no porque el cambio no sea bueno, sino porque necesitan algo de tiempo para estar SEGUROS de que es bueno. Necesitan recopilar datos e investigar antes de tomar una decisión. Hacen MUCHAS preguntas... les gusta comprobar y volver a comprobar... ¡les gusta tener razón!
Otras características de la Estructura son:
La mejor manera de trabajar con una persona que tiene el rasgo Estructura es:
Dales los hechos. Muéstreselo por escrito.
Enfócate en hacer lo correcto. Si las cosas van mal, primero observe los procedimientos en lugar de culpar a la persona estructurada.
Déles la oportunidad de hacer preguntas.
NOTA: Si una persona tiene otros rasgos por encima de la línea, también deberá considerar esos rasgos.
- Odian cometer errores
- Mantienen la compañía organizada... buenos organizadores por naturaleza
- Generalmente son cuidadosos, cabales y meticulosos
- Revisan su propio trabajo y el de otras personas más de una vez
- Son muy fieles (a lo que pertenezca dentro de su propio círculo)
- Se fijan en los detalles por naturaleza
- Existe el modo correcto y el incorrecto...el modo correcto es el ÚNICO que vale
- No cometen muchos errores, a veces cometerán errores por estar nerviosos
- Necesitan saber todo de algún producto antes de venderlo
- A menudo respetan la tradición
- Hábiles en desarrollar sistemas
- Minuciosos, pueden ser fastidiosos
- Perfeccionistas
- Prefieren reunir muchos datos antes de llegar a una decisión
- NO les gusta ser criticados (lo que demuestra sus errores) pero frecuentemente son autocríticas
- Les importa la calidad
- Aprecian estar enterados de las reglas, las expectativas, las instrucciones
- Cumplen con las reglas... sus propias reglas